Nachhaltige Personalentwicklung Zukunftsfähige Strategien für Unternehmen - Vollzeit - Präsenz

In einer sich stetig wandelnden Arbeitswelt ist eine nachhaltige Personalentwicklung unerlässlich. Dieses Seminar vermittelt praxisnahe Strategien zur nachhaltigen Entwicklung von Mitarbeitenden, um unternehmerische Responsivität zu fördern und die Leistungsfähigkeit langfristig zu sichern. Zudem wird die Verknüpfung von Lernen und Nachhaltigkeit sowie die Bedeutung der Personalentwicklung im Kontext demografischer Veränderungen beleuchtet.

Die Teilnehmenden erhalten wertvolle Impulse für eine bedarfsgerechte, sozial verantwortliche Förderung der Mitarbeitenden und die nachhaltige Gestaltung einer zukunftsorientierten Personalstrategie.

Dieses Seminar richtet sich an Personalverantwortliche, Führungskräfte und Entscheidungsträger:innen sowie Ausbilder und Absolventen der Lehrgänge AEVO, die nachhaltige HR-Konzepte aktiv in ihrem Unternehmen verankern möchten.

• Strategische Verankerung nachhaltiger Personalentwicklung im Unternehmen
• Integration langfristiger Entwicklungsprogramme für Mitarbeitende

• Entwicklung agiler Personalstrategien zur Anpassung an Marktveränderungen
• Förderung einer flexiblen und innovationsorientierten Unternehmenskultur

• Individuelle Entwicklungsprogramme zur Mitarbeiterbindung
• Förderung sozialer Verantwortung und Chancengleichheit

• Implementierung nachhaltiger Lern- und Weiterbildungsformate
• Förderung von Wissenskultur und lebenslangem Lernen

• Anpassung der Personalstrategie an den demografischen Wandel
• Entwicklung generationenübergreifender Entwicklungsprogramme

• Förderung von Resilienz und Innovationsfähigkeit im Unternehmen
• Entwicklung nachhaltiger Maßnahmen zur langfristigen Wettbewerbsfähigkeit

• IHK-Bescheinigung