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Der Zertifikatslehrgang zum Beauftragten für Lean-Management hilft, mit punktuellen Verbesserungsmaßnahmen den Erfolg nachhaltig zu steigern und notwendige Veränderungen erfolgreich und nachhaltig zu implementieren.
Sie erhalten das Wissen zur Gestaltung einer systematischen und zielorientierten betrieblichen Ausbildung und werden auf die Prüfung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung vorbereitet.
In diesem Zertifikatslehrgang vertiefen Sie Ihre Sprachkenntnisse für noch professionellere Interaktionen und lernen, im Arbeitsumfeld effektiver zu kommunizieren.
Sie erhalten das Wissen zur Gestaltung einer systematischen und zielorientierten betrieblichen Ausbildung und werden auf die Prüfung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung vorbereitet.
Sie erlernen alles Wissenswerte über Büroorganisation sowie den Umgang mit den MS-Office-Programmen, verbessern Ihre kommunikative Kompetenz und erhalten Einblicke in das Personalmanagement.
Sie erfahren, wie die Organisationsentwicklung gezielt gesteuert werden kann, um Organisationen von innen heraus auf neue Anforderungen einzustellen und zu optimieren und wie Sie Mitarbeiterkompetenzen und -potenziale dabei nutzen und weiterentwickeln können.
Sie erlernen die Betreuung von Pflegebedürftigen im Rahmen eines alltagsorientierten Tagesablaufes und erhalten Kenntnisse in Pflege, Hauswirtschaft und Betreuung.
Neu im Programm
Sie erhalten das Wissen zur Gestaltung einer systematischen und zielorientierten betrieblichen Ausbildung und werden auf die Prüfung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung vorbereitet.
Um den stetig steigenden Herausforderungen in Materialwirtschaft und Logistik gerecht zu werden, ist eine fundierte Qualifikation in diesem Bereich unerlässlich. In diesem Lehrgang erfahren Sie, wie die Einkaufsleistung im Unternehmen gesteigert und weiterentwickelt werden kann. Die Teilnehmer erwerben, üben und vertiefen das erworbene Wissen.
In diesem Zertifikatslehrgang lernen Sie wie Sie auf Basis arbeitsrechtlicher Grundlagen qualifiziert Personal rekrutieren und auswählen sowie den Weiterbildungsbedarf im Unternehmen erkennen und planen.